Bogor, 14 Juli 2026 — Senat Mahasiswa Fakultas Hukum UPN “Veteran” Jakarta (SEMA FH UPNVJ) melalui Dewan Penasihat Penegak Kode Etik (DPPKE) sukses menyelenggarakan Program Kerja BERTAMASYA 2.0 sebagai bentuk evaluasi kinerja fungsionaris selama kuartal kedua sekaligus pemberian penghargaan kepada fungsionaris dan satuan kerja yang menunjukkan kinerja terbaik. BERTAMASYA 2.0 merupakan program kerja yang bertujuan untuk mengevaluasi kinerja fungsionaris secara berkala, memperkuat sistem organisasi yang akuntabel, serta meningkatkan solidaritas dan kerja sama antar fungsionaris. Kegiatan ini direalisasikan bersamaan dengan Program Kerja Malam Keakraban (Makrab) dan diikuti oleh fungsionaris SEMA FH UPNVJ Periode 2026. Melalui program kerja ini, DPPKE menyampaikan hasil evaluasi terhadap setiap komisi dan biro sebagai bahan refleksi guna meningkatkan kualitas kinerja pada kuartal berikutnya. Program ini juga menjadi salah satu upaya SEMA FH UPNVJ dalam menciptakan tata kelola organisasi yang profesional, akuntabel, dan kredibel serta mendorong seluruh fungsionaris untuk terus berkembang dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya.
Kegiatan dilaksanakan secara luring di Villa Zein 2, Kabupaten Bogor. Rangkaian acara diawali dengan pembukaan oleh Natania Asmawari Putri dan Abzari Farhat Hauda selaku Master of Ceremony (MC), dilanjutkan dengan pembacaan doa oleh Muhammad Rizky Putra Kurniawan, sambutan Ketua Pelaksana oleh Asyraf Al-Dzahabi Sihmanto, serta sambutan Ketua SEMA FH UPNVJ oleh Rizky Johan Pattiasina. Setelah itu, DPPKE mengumumkan penerima penghargaan sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi dan kinerja fungsionaris selama kuartal kedua. Penghargaan Best Staf Ahli diberikan kepada Dyna Arinauli S. dari Komisi C, Jasmine Ataya D. dari Komisi B, dan Azzahra Khansa N. dari Biro Administrasi dan Keuangan. Penghargaan Best Anggota diberikan kepada Angeline Wee dari Biro Pengembangan Sumber Daya Manusia, Best BPH diberikan kepada Raniyah Azzahra Putri dari Komisi A, sedangkan Best Work Unit diraih oleh Komisi A Bidang Legislasi. Setelah rangkaian penghargaan selesai, kegiatan dilanjutkan dengan penyampaian hasil evaluasi melalui Intimate Session, kemudian ditutup oleh MC dan dilanjutkan dengan sesi foto bersama.
Intimate Session menjadi salah satu rangkaian utama dalam BERTAMASYA 2.0 yang memberikan ruang bagi seluruh fungsionaris untuk menyampaikan evaluasi, masukan, serta refleksi terhadap kinerja individu maupun setiap komisi dan biro selama kuartal kedua. Melalui forum ini, setiap fungsionaris diharapkan dapat menerima evaluasi secara terbuka, memperkuat komunikasi antar Work Unit, serta menjadikan hasil evaluasi sebagai bahan perbaikan untuk meningkatkan kualitas kinerja pada kuartal berikutnya.
Melalui BERTAMASYA 2.0, SEMA FH UPNVJ kembali menegaskan komitmennya dalam membangun organisasi yang akuntabel, profesional, dan kredibel. Selain menjadi sarana evaluasi dan pemberian apresiasi, kegiatan ini juga menjadi momentum untuk mempererat hubungan antar fungsionaris, membangun kebersamaan, serta memperkuat solidaritas dan kerja sama sehingga tercipta lingkungan organisasi yang semakin harmonis dan mampu menjalankan fungsi kelembagaan secara optimal.